核工业烟台同兴实业集团有限公司

百战归来再读书 ——同兴集团管理干部特训营首期内训课程成功举办
2019-03-25        59

2019年3月1-2日核工业烟台同兴实业集团首期管理干部特训营开营仪式及《中层干部管理技能提升与职业素养打造》内训课程在同兴智能二楼会议室隆重举办,来自同兴集团和宏远氧业的近60名中基层管理干部参加此次培训。

在第一天的课程启动会上,集团人资总监以发问的形式,连续几个问题的提出引起了在场学员的积极思考和互动。让大家明晰了为什么要学习、如何学习以及如何平衡未来学习和工作之间的关系等问题。

本次课程主讲导师为北京大学EMBA特聘讲师许延颖老师。在两天的培训中,围绕中层干部管理技能提升和职业素养打造这个主题,许老师从心态管理技能提升、沟通管理技能提升、决策管理技能提升、执行管理技能提升、激励管理技能提升、识人用人管理技能提升六个单元展开讲述,对各模块涉及的原理、技巧、工具、方法进行了详细的分享和演示。为了加深学员认知,许老师在培训过程中采用了多种培训方式,以分组报数竞赛的形式让大家明白目标管理和团队规则制定的重要性;通过DISC性格特质旋律测评问卷,在让学员认知自我角色构成和性格优劣势的同时,学会如何对不同特质的人进行沟通、激励和授权。

在第二天培训结束时,高峰董事长也在百忙之中抽时间来到培训现场。高董对大家能够入选首期管理干部特训营表示祝贺,鼓励大家珍惜学习机会,快速提升自己。同时,高董向大家分享了公司近期在外部取得的一系列突破性的成就,为大家坚定信念、与公司共同成长打上一剂强心剂。

在培训的最后,集团人资总监代表高董做了主题为《深耕产业,守正创新》的主题分享。从战略高度梳理了集团的各业务体系和产业板块,号召大家强化用户导向,“屁股对着领导,脑袋面向用户”,通过技术、人才、资本三轮驱动,不断拓展集团多元化、多品牌的产业版图。

同兴集团首期管理干部特训营开启了公司2019年人才培养和组织发展的新征程。未来培训中心将面向公司和员工需求,不断引入和开发更加实用的培训课程,为公司发展打造坚实的人才基础。